Wikimedia Foundationは組合の承認を拒否し、組合潰しの法律事務所を雇う

フリー百科事典ウィキペディアより < ウィキペディア:ウィキペディア・サインポスト | 2026-08-02 財団は組合の任意承認を拒否、理事候補の資格要件を厳格化：さらに、ウィキマニアでのハラスメント疑惑、および抽象ウィキペディアに関する新たなRfC。 ← 目次に戻る 最新号を見る 2026年8月2日 ファイル:ベルナデット・ミーハン氏への質問、WMFのウィキ・ワーカーズ・ユナイテッド承認について。 Wikimedia Foundation CC BY 4.0 590418 ニュースと注記 財団は組合の任意承認を拒否、理事候補の資格要件を厳格化 貢献 — このPDFダウンロードを共有する Eメール Mastodon LinkedIn Facebook X (Twitter) Bluesky Reddit アンドレアス・コルベ、Czarking0、ミッチサヴル、ブライ著 Wikimedia Foundationは、組合の任意承認を拒否し、組合潰しの法律事務所を雇う ベルナデット・ミーハン氏、ウィキマニアでWiki Workers United U.S.からの任意承認要求について質問に答える 7月20日、Wiki Workers United U.S.は、6月にWWUの英国支部であるWWU-UKが同様の任意承認要求を行ったのに続き、Wikimedia Foundationに対して組合としての任意承認を要求しました。 Wiki Workers United U.S.からの要求は、金曜日、7月24日、つまりウィキマニア会議の期間中に、Wikimedia Foundationからの回答を求めました。 その日までに回答はありませんでしたが、ウィキメディアのスタッフが組合を結成するという話題は会議で議論されました（右のビデオを参照）。 7月27日、WMFはWiki Workers United U.S.の任意承認を拒否する声明を発表しました。 Wiki Workers Unitedのロゴ 声明には次のように述べられています。 「我々は、全国労働関係委員会（NLRB）によって実施される秘密投票選挙が適切な進路であると信じています。このプロセスは個人の選択を保護し、いかなる結果も参加資格のある人々の集団的意志を反映することを保証します。」 WMFの声明に対するコミュニティの反応は、ほとんどが困惑しており、財団が秘密投票までの期間を利用して、ジョン・オリバーの「Last Week Tonight」のエピソードでユーモラスに描写されたような組合潰しの手法を用いて、従業員が組合に関与することを思いとどまらせるのではないかという懸念があります。 組合を承認するようWMF理事会に求めるコミュニティの請願がMeta-Wikiで開始されました。この号を公開する準備をしている間に、150件以上の署名が集まりました。 2026年5月にMeta-Wikiと英語版ウィキペディアで開始された組合を支持する2つの以前のコミュニティ請願は、それぞれ1,200件以上の署名を集めています。 ジミー・ウェールズ氏はWikimedia-lメーリングリストで、WWUがたどったプロセスを調査したと述べました。その結果、従業員の圧倒的多数が組合カードに署名しましたが、彼はそれを不完全だと考えました。 「これまでのプロセスの問題点の一つは、それが秘密ではなかったことであり、一部のスタッフメンバーから、主催者が彼らがどのように決定したかを知っていたため、圧力を感じたと聞いています。 それは良いプロセスではなく、人々がどちらかの方向に圧力をかけられる状況にあることは、私たちの運動の価値にひどく反しています。 会社がスタッフに組合に参加しないことを誓約するカードに署名するように求め、誰が署名しなかったかを追跡して、署名しなかった人々に圧力をかける状況を想像した場合、問題は容易にわかります。 それが逆方向であっても、それは良くならないと私は個人的に思います。 私は、スタッフが自分の心の中でプライバシーを守り、利用可能なすべての証拠に基づいて最も適切だと感じる決定を下すことができるプロセスを望んでいます。 したがって、単に手続きのために手続きを主張することは、プロセスではないと思います。そして、私はスタッフが組合結成を支持して投票すると推定していますが、そう言います。 それが本当に明確な、圧力をかける余地のないクリーンで明確な選択であれば、私たちはより良い場所にいると信じています。 時間、エネルギー、お金の面では、それほど時間はかからないはずです。そして、再び私自身の見解として、できるだけ迅速かつ効率的に完了することを願っています。そして、スタッフ、経営陣、理事会、そしてコミュニティ全員が結果を祝うために集まることを願っています。 私はそうするつもりです。」 WWUは7月28日、全国労働関係委員会に組合選挙を申し立てると発表しました。 この発表はまた、Wikimedia Foundationが公のコミュニケーションにおいて不誠実であると非難しました。 「テクノロジーおよび非営利セクターの何千人もの労働者が、この「カードチェック」方式を通じて任意承認を達成しました。 Wikimedia Foundationに対する私たちの要求は、単に彼らがその価値観を守り、彼らが主張するようなハイロードな雇用主であることでした。 彼らは拒否しました。 Wikimedia Foundationが公衆に、組織化の努力において中立的な立場をとる計画であると誇示している一方で、彼らはすでに舞台裏ではそうではないことを証明しています。 財団が今週、私たちの任意承認要求を拒否したとき、彼らはすぐに従業員と公衆に、おそらく法外に高価な組合回避法律事務所から提供されたであろう、古典的な組合潰しのレトリックで飾られた声明を送りました。 この侮辱的で無駄な財団のリソースの使用は、財団の従業員と、全体としてのフリー知識運動の両方に対する侮辱です。 私たちの組織化する権利が全国労働関係委員会によって裁定されることを主張することは、中立的な選択ではありません。それは選挙手続きや従業員の選択とは何の関係もありません。 それは、組合潰しが財団の従業員に対して潜在的に強制的な反組合キャンペーンを開始するための時間を稼ぐために、プロセスを遅延させ、投票を遅らせることとすべて関係があります。 コミュニティメンバーは、Wikimedia Foundationが、特に米国で積極的な組合潰しで知られるJones Day法律事務所と事業関係を持っているという事実について懸念を表明しました。 この文脈では、WMFとJones Dayの関係が10年以上前に遡り、Jones Dayが主に財団のブランドと商標管理を扱っていたことに言及する価値があります。 しかし、最終的に、財団が組合潰しで同様に強い評判を持つLittler Mendelson法律事務所を選んだことが明らかになりました。 関連リンク： 6月24日、コミュニケーション・ワーカーズ・ユニオン（CWU、英国）からのプレスリリース FAQ、Wiki Workers United 発表、Wiki Workers United 7月20日、コミュニケーション・ワーカーズ・オブ・アメリカ（CWA）からのプレスリリース 7月27日、FAQを含むWMFの回答 全国労働関係委員会（NLRB）のケースページ（米国ユーザー向け）、米国以外のユーザー向けのアーカイブリンク コミュニティページ： Wiki Workers United/連帯 Meta-Wikiでの署名、2026年5月12日開始、1,250件以上の署名 Wikipedia:Wiki Workers United連帯（英語版ウィキペディア）、2026年5月21日開始、1,200件以上の署名 Meta-WikiでのWMF理事会への組合承認請願、7月28日開始、150件以上の署名 AK理事候補の資格要件 2025年のウィキメディア財団理事会選出プロセス（2つの候補者が失格となった（以前のサインポスト特別報告書とインタビュー、および2025年WMF理事会改革請願を参照））の後、WMF理事会は新しい理事選出プロセスの見直しを決定しました。 7月17日、理事会は、より厳格な新しい資格要件案を公表しました。 主な違いは、提案された新しい要件が、理事会またはコミュニティでの経験を大幅に要求しており、すでに役職に就いていない一般のコミュニティメンバーは選挙に立候補できないことです。 提案された新しい要件は次のとおりです。 最低要件 [申請開始日]現在、候補者は以下を満たす必要があります。 英語に堪能であること 18歳以上であること 4年以上のウィキメディアアカウントを所有していること 投票資格があること（参考：2025年の投票資格基準） ウィキメディア財団、ウィキメディア・エンダウメント、またはその他のウィキメディア関連組織のスタッフまたは理事会のメンバーとして、原因により解任された、または不適切な行為後に辞任したことがないこと